Corpos Gerentes

Os Corpos Gerentes do STE integram três órgãos: o Conselho Fiscal, a Mesa da Assembleia Geral e a Direção, a qual é composta, desde dezembro de 2021 até 2025, pelos seguintes elementos:

Maria Helena Correia Silva Rodrigues

José Carlos Fragoso

Rosa da Silva Fernandes e Sousa

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Formação

O STE promove trimestralmente ações de formação profissional com objetivo de assegurar o aperfeiçoamento dos conhecimentos dos trabalhadores da Administração Pública e, deste modo, uma consequente melhoria dos serviços prestados pelos mesmos. Saber Mais

Formação 2.º Trimestre de 2025

Em Destaque / Actualidade STE

1º de Maio de 2025

Programa Cartaz PALCO 11H30 às 12h00 | Entrega prémios Corrida UGT 13H00 às 13h30 | Salsation 13H30 às 14h00 | Tunas Académicas 14H00 às 14h30...

Valorização da Carreira especial farmacêutica e da Carreira farmacêutica nas entidades públicas empresariais

Foi hoje publicado o Decreto-Lei n.º 45/2025, de 27 de março (que poderá consultar aqui), que procede à alteração da estrutura remuneratória da carreira, de...

Carreira Especial de Inspeção das Pescas – Novo suplemento

Na sequência do acordo alcançado com o Governo no passado dia 14 de fevereiro, foi hoje publicado o Decreto-Lei n.º 50/2025, que poderá consultar aqui,...

Formação 2.º Trimestre de 2025

Boletim de Divulgação da Formação do 2.º Trimestre de 2025 em formato PDF.

Reestruturação do Ministério das Finanças

A Frente Sindical reuniu, hoje, com Secretária de Estado da Administração Pública para continuação do processo negocial sobre a reestruturação do Ministério das Finanças. Indo...

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O STE presta apoio jurídico (aconselhamento e acompanhamento) gratuito aos seus sócios, em Lisboa, Porto e Coimbra, nas seguintes áreas:

Regime de Trabalho

O Regime de Trabalho aborda condições sobre recrutamento, férias, faltas, mobilidade, formação e valorização profissional, entre outras

Remunerações

Esta área abrange diversos temas como salários, prémios, ajudas de custo e de transportes, alteração do posicionamento remuneratório

Carreiras

São considerados casos de carreiras, revisão de carreira, carreiras revistas, carreira sem aplicação da TRU e carreiras não revistas

Pensões

Asseguramos consultoria sobre pensões, desvios à regra, idade e atualizações, reformas por invalidez e velhice, Segurança Social

Proteção Social

A proteção social diz respeito a doenças, desemprego, acidentes laborais, benefícios sociais e maternidade, paternidade e adoção

Avaliação de Desempenho

Todo o apoio legal relativo a questões de avaliação de desempenho (sistema SIADAP) da Administração Central, Local e Regional

Negociação Coletiva

A negociação coletiva integra situações ligadas a carreiras gerais, ministérios, Segurança Social, faculdades, municípios e direções regionais

Segurança e Saúde no Trabalho

Assuntos que tenham que ver com segurança e saúde no trabalho (condições do espaço, clima, máquinas, transporte